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[人生] 冷静是一种领导能力

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yaojian 2011-8-4 07:00:02 | 显示全部楼层
冷静是一种领导能力
古人有言:冷静观人,冷耳听语,冷情当感,冷心思理。这就是说,应当用冷静的眼光观察人,用冷静的耳朵听言谈,用冷静的心态处理事情,用冷静的头脑思考问题。
干事创业,遇到困难在所难免。直面挑战,冷静产生智慧,冷静产生信心,冷静产生力量。乒坛老将邓亚萍曾说,其实大家在技术上的差别并不大,我能取胜靠的是冷静,即使输球也不会慌乱,而是更加沉着。一生运筹帷幄的诸葛亮,就要求子女“非淡泊无以明志,非宁静无以致远”。可见,这种素质是含蓄克制的良好修养,是华夏文明的智慧结晶,是智者追求的高超境界。
以冷静的态度观察问题、思考问题、处理问题,对领导干部来说尤为重要。冷静是高超的管理艺术,是成熟的政治风范,是领导干部的基本素质。当复杂棘手的问题出现时,当突发性事件出现时,当各种矛盾交织僵持不下时,大家往往会把目光和希望集中到领导者、决策者身上。而古人有言:冷静观人,冷耳听语,冷情当感,冷心思理。这就是说,应当用冷静的眼光观察人,用冷静的耳朵听言谈,用冷静的心态处理事情,用冷静的头脑思考问题。
自古道:上有好者,下必甚焉。领导干部静而有定,还能鼓舞士气、凝聚人心,影响带动部属,更好地推动工作。冷静彰显从容不迫的气质魅力,坚忍不拔的顽强毅力,以静制动的精神耐力。解放战争时期,有一次敌人的炮火突然打到我前沿指挥部附近,有的官兵惊慌失措,而总指挥陈毅正下着棋,像什么事也没发生一样,直到把棋下完。如此超凡的镇静,对稳定人心、把握时机、夺取胜利起到了重要作用。
冷静是一种实际能力,并非天生具备,历练方能提高。增强冷静应对的本领,就要理智待人处事,学会忍耐和克制,学会宽容和谅解,不感情用事、莽撞冲动;就要独立观察思考,树立大局意识,善于谋划决断,不随波逐流、人云亦云;就要时刻保持清醒,守得住信念,耐得住诱惑,不利令智昏、迷失方向;就要沉着应对挑战,打得起精神,经得起磨练,不怨天尤人、一蹶不振。有志者事竟成,只要坚持在实践中经受锻炼,在风浪里积累经验,在学习中增长才干,就能不断提高这种领导能力。
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